Sul salario accessorio del 2018 dei livelli IV-VIII l’accordo è stato firmato il 30 luglio scorso.
L’accordo prevede un incremento dell’indennità di ente mensile del 6% per tutti i livelli, a partire dal 1° gennaio 2018. Gli arretrati saranno distribuiti una volta certificato l’accordo da revisori e ministeri vigilanti.
Successivamente alla sottoscrizione definitiva inoltre dovrebbe partire la sperimentazione sulla reperibilità, dopo un confronto sul disciplinare.
Per quanto riguarda la costituzione del fondo, che ovviamente non riguarda l’accordo, l’amministrazione si è convinta a non tagliare i ratei della RIA, seguendo quindi l’interpretazione della FLC CGIL. E’ inoltre scritto nelle premesse dell’accordo che l’Istat ha utilizzato un “criterio cautelativo” nella determinazione del fondo.